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Tassi di assenza
Informazioni pubblicate ai sensi dell'art. 16, co. 3, del D.Lgs. n. 33/2013
L'art. 21 della legge 18 giugno 2009 n. 69 dispone la pubblicazione sui siti Internet delle pubbliche amministrazioni dei dati mensili relativi alle percentuali di assenza e di maggior presenza del personale distinti per ciascun ufficio di livello dirigenziale.
Le percentuali evidenziate nel prospetto sottostante sono individuate rapportando il numero dei giorni di assenza complessivi al numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento.
In applicazione di quanto previsto dalla circolare del Dipartimento della Funzione Pubblica n. 3 del 17.07.2009, nel computo delle assenze sono stati calcolati insieme, in modo indifferenziato, tutti i giorni di mancata presenza lavorativa, a qualsiasi titolo verificatasi (malattia, ferie, permessi, aspettativa, congedo di maternità e congedo parentale, ecc.) del personale, compreso i dirigenti.
Sono riportate, altresì, le assenze totali effettuate mensilmente, con esclusione dei giorni di ferie, congedo maternità/paternità e congedo parentale.
Nel calcolo dei giorni di presenza e assenza, il personale con contratto a part-time verticale è stato riproporzionato in base alla percentuale.
Dati per anno:
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2016
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2015
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2014
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2013
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2012
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2011
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2010
Tassi di presenza e di assenza del personale - 2009
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Contatto di riferimento
Per informazioni rivolgersi a:
Responsabile Anticorruzione e Trasparenza - Segretario Generale f.f. - Dr.ssa Costantina de Stefano
Via Quarda Superiore, 16 - 17100 Savona
- Tel 019/83141
- Fax 019/851458
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